Jobhunter WSP
Vacaturenummer
Plaats
Hybride/remote
Uren per week
Soort vacature
Solliciteren t/m
Opleidingsniveau
Startdatum
Duur van de opdracht
Salarisindicatie
1021
Soest, Nederland
In overleg
24 - 36 uur per week
Sociaal Domein
HBO
Zo spoedig mogelijk
6 maanden, optie tot verlenging mogelijk maar nog niet bekend
FSK 9 / € 3.317 - € 4.752 op basis van 36 uur per week
Binnen deze Uitvoeringsorganisatie, waar denken in mogelijkheden en klantgerichtheid centraal staan, werk je mee aan het ondersteunen van inwoners rondom werk en inkomen.
Met een focus op professionaliteit, efficiëntie en samenwerking, biedt men hier diensten op maat voor drie gemeenten, waarbij de klant altijd centraal staat.
Wat ga je doen?
Je begeleidt ongeveer 20 klanten, klaar voor de arbeidsmarkt maar met behoefte aan begeleiding.
Je creëert duurzame werkplekken en bedenkt creatieve oplossingen zoals werkervaringsplekken.
Het doel is altijd een duurzame match tussen klant en werkgever, waarbij soms tussenstappen of unieke benaderingen nodig zijn.
Als jobhunter speel je een cruciale rol in dit proces vanuit de Uitvoeringsorganisatie voor het Werkgeversservicepunt regio Amersfoort (WSP). Het WSP is een samenwerkingsverband van zeven gemeenten en het UWV.
Werkzaamheden
Begeleiden van klanten naar duurzame werkplekken
Ondersteunen bij het zoeken naar werk en bieden van tussenstappen zoals werkervaringsplekken
Creatief oplossen van plaatsingsuitdagingen, inclusief voor klanten met een indicatie Banenafspraak
Samenwerken met werkgevers om passende werkplekken te creëren
Wie ben jij?
Een creatieve probleemoplosser met een sterk inlevingsvermogen.
Je denkt in mogelijkheden en weet met doorzettingsvermogen en contactgerichtheid klanten te begeleiden naar een duurzame werkplek.
Zelfredzaamheid en samenwerking zitten in je DNA, en je hebt een scherp oog voor wat nodig is om doelen te bereiken.
Wat breng je mee?
Eisen:
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jobhunter, accountmanager of jobcoach
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de Participatiewet
Je kunt minimaal 2 referenties overleggen
Wensen:
Aantoonbare werkervaring met de doelgroep Banenafspraak
Aantoonbare werkervaring met de doelgroep anderstaligen
Kennis van re-integratie-instrumenten voor werkgevers
Beschikken over een netwerk van werkgevers
Competenties:
Contactgericht
Creatief
Doorzettingsvermogen
Inlevingsvermogen
Samenwerkend
Zelfredzaam
Als je enthousiast bent over deze functie, stuur dan je cv en motivatiebrief naar ons op.
Dat kan door te reageren via het onderstaande formulier of je sollicitatie direct te mailen naar cv@axiflex.nl, o.v.v. de desbetreffende vacature.
De recruiters zullen binnen drie werkdagen contact met je opnemen om de vervolgstappen van de sollicitatieprocedure met je te bespreken. We kijken uit naar je reactie!
Solliciteren
Vul het formulier in en wij reageren binnen 3 werkdagen.
Liever mailen?
Stuur je cv en motivatiebrief op naar cv@axiflex.nl o.v.v. het vacaturenummer en functietitel.
Ons sollicitatieproces
1
Solliciteer/open sollicitatie
Binnen drie werkdagen ontvang je reactie op jouw sollicitatie
2
Telefonische intake
Door een korte telefonische intake/kennismaking, stellen wij een aantal vragen waaruit we je mogelijk uitnodigen voor digitale of fysieke kennismaking bij ons op kantoor.
3
Eerste gesprek
Een persoonlijke (digitale) kennismaking met een van onze recruiters, waarbij we de tijd nemen om jou en je wensen beter te leren kennen.
4
Terugkoppeling
Wanneer wij jou hebben aangemeld op desbetreffende functie, horen we doorgaans binnen een week of je bent uitgenodigd op gesprek bij de opdrachtgever.
5
Tweede gesprek
Ben je uitgenodigd door de opdrachtgever? Dan vindt er een voorbereidend gesprek plaats met ons, zodat je klaargestoomd het gesprek bij de opdrachtgever in gaat!
6
Concreet voorstel
Is het gesprek goed gegaan en wil de opdrachtgever met jou in zee? Dan volgt er een concreet voorstel vanuit ons en stemmen we een startdatum af!